■马原 庞加欣 孟繁哲
“人工智能+”已经不是可有可无的技术选项,而是塑造高质量发展新优势的重要战略抓手。抓住这一机遇,不只是要推动技术更快突破,更重要的是推动技术与产业、场景、制度、治理协同演进,把“关键变量”真正转化为“强劲增量”。
“十五五”规划纲要提出,全面实施“人工智能+”行动。今年《政府工作报告》首次提出“打造智能经济新形态”,引发广泛关注。这一全新表述,标志着我国人工智能发展战略从“工具赋能”迈向“系统重塑”的新阶段。2025年我国人工智能核心产业规模已超过1.2万亿元,企业数量超过6200家,算力总规模位居全球第二。规模以上制造业企业人工智能技术应用普及率超过30%,中国企业推出的开源大模型下载量居全球前列。无论是产业体量、创新活力,还是应用广度、生态成熟度,都表明人工智能正成为培育新质生产力、推动高质量发展的核心引擎。
赋能高质量发展的内在逻辑
“人工智能+”之所以能够培育高质量发展新动能,关键在于它打通了技术创新、产业创新和场景创新之间的传导链条。技术只有进入真实场景,才能转化为现实生产力;产业只有吸纳智能技术,才能实现从数字化向智能化跃升;而场景的持续开放和迭代,又会反过来牵引模型优化、算法升级和产品创新。正因为如此,人工智能对高质量发展的赋能,不是线性的、单点的,而是循环式、系统性的。它通过促进创新链、产业链、资金链、人才链深度融合,为经济发展注入可持续的内生动力。
首先,“人工智能+”能够显著提升全要素生产率。在制造业领域,人工智能可以嵌入产品设计、质量检测、设备维护、供应链协同等关键环节,提高精度、降低成本、压缩周期、减少损耗;在服务业领域,人工智能可以推动精准匹配、智能调度和流程再造,提升服务质量和资源配置效率;在农业领域,人工智能可以推进精准种植、智能管理和风险预警,提高农业现代化水平。这种跨行业、跨环节的智能赋能,能够推动传统产业焕发新活力,也能够催生新产业、新业态和新模式,形成更具韧性和竞争力的现代化产业体系。
同时,“人工智能+”还能够有效促进供给升级与需求扩容良性互动。高质量发展不是单纯扩大产出规模,而是实现高质量供给和多样化需求的更高水平匹配。人工智能一方面推动产品更智能、服务更精准、体验更优质,提升供给体系适配性;另一方面也不断创造新场景、新消费、新职业,拓展新的需求边界。特别是AI手机、AI电脑、智能家居、智能医疗设备等加快落地,表明人工智能正从产业端加速走向消费端、生活端。供给水平提升了,需求空间扩大了,经济循环也就更加顺畅,新动能也就有了更深厚的生长土壤。
因此,“人工智能+”不是单靠某一项技术突破就能完成的,它本质上是一项系统工程,既需要模型、芯片、软件、终端等技术链条协同,也需要算力、数据、场景、人才、规则等要素系统支撑。国家围绕支持开源社区建设、推进智算集群和算电协同、建设高质量数据集、加强算力调度等作出部署,正体现出从“单点突破”转向“体系支撑”的发展思路。只有把底层支撑能力做强,把创新生态建优,把制度供给跟上,人工智能发展才能从“局部领先”走向“整体跃升”,真正形成支撑高质量发展的长久动力。
转化为现实生产力的实践路径
把握“人工智能+”新机遇,关键不在概念热度,而在落地见效。要把技术潜力真正转化为发展实绩,必须坚持系统思维、问题导向和场景牵引,在夯实基础、深化应用、培育生态、完善治理等方面协同发力。
要夯实人工智能发展的底座能力。算力、数据和算法是人工智能发展的三大基础支撑。必须加快推进智算集群、算电协同、高质量数据集等基础设施和基础制度建设,提升算力供给能力和资源配置效率,降低企业尤其是中小企业应用人工智能的门槛,增强行业模型训练和场景适配能力。底座筑得牢,人工智能创新才能更普惠,产业扩散才能更顺畅,新动能培育才能更持续。
要强化场景牵引和行业融合。人工智能的生命力在应用,价值也体现在应用。要围绕制造、农业、医疗、教育、交通、能源、城市治理等重点领域,持续挖掘高价值场景,形成一批可复制、可推广的典型案例,让人工智能真正走进车间、工厂、医院、课堂和社区。尤其要推动人工智能和制造业深度融合,以智能制造为牵引带动技术迭代和产业升级,以场景开放促进创新落地和商业闭环,让“人工智能+”从示范探索走向规模应用。
要加快培育开放协同的创新生态。人工智能竞争,越来越不是单个企业之间的竞争,而是产业生态、创新生态和制度生态之间的竞争。要充分发挥我国超大规模市场、完备产业体系和丰富应用场景优势,推动龙头企业、科研院所、开源社区、中小企业协同创新,促进“模芯云用”联动发展,提高技术扩散效率和产业协同水平。特别是要通过开源生态降低创新成本、增强技术普惠性,使更多地区、更多行业、更多企业能够分享人工智能发展红利,形成多方参与、协同共进的发展格局。
要更好统筹发展和治理。人工智能越是加快发展,越需要治理能力同步提升。数据安全、算法偏差、伦理边界、知识产权、就业结构调整等问题,都是人工智能深度应用过程中必须正视的重要议题。治理不是创新的对立面,而是创新健康发展的必要保障。只有坚持向善发展、安全发展、规范发展,把人工智能纳入法治化、制度化、规范化轨道,才能使技术红利更好转化为发展红利、产业红利和民生红利,实现创新活力和社会价值相统一。
总的来看,“人工智能+”已经不是可有可无的技术选项,而是塑造高质量发展新优势的重要战略抓手。抓住这一机遇,不只是要推动技术更快突破,更重要的是推动技术与产业、场景、制度、治理协同演进,把“关键变量”真正转化为“强劲增量”。顺应智能化发展大势,持续深化拓展“人工智能+”,加快打造智能经济新形态,就一定能够不断培育高质量发展新动能,为中国式现代化注入更加澎湃、更加持久的智能力量。
从产业转型到文明赓续,技术向善的命题持续回响
随着技术和场景的双重突破,当前各行业各领域对人工智能人才需求攀升。数据显示,人工智能相关人才供给不足,需供比是3.5∶1。
在人才供给侧,教育领域也在经历深刻变革。近日发布的《全球数字教育发展指数(2026)》显示,78%的国家强调应更加重视学生高阶思维能力培养,中美等4国已率先进入“AI(人工智能)+教育”新阶段。
就业市场提出新的需求,教育界随之作出调整,变化背后有一个深刻的时代命题:在人工智能深刻重塑生产生活方式的今天,人的价值坐标该如何锚定?
回看历史,每一次技术跃迁,都伴随着人“向何处去”的焦虑。蒸汽机、流水线替代了手工作坊,同时催生出工程师、铁路调度员等全新职业,也把管理学、工业设计等新领域推上历史舞台。新技术替代的,从来只是某种功能、某种职业,而非人本身。世界经济论坛发布的报告预测,到2030年,全球将有9200万个工作岗位被替代,但会有1.7亿个工作岗位被新创造出来。一些传统岗位会消亡,但更多新工作在涌现。
因此,与其焦虑“人会不会被替代”,不如追问一个更根本的问题:如何驾驭新技术以凸显人的价值?答案正在实践中浮现。
机器人企业发现文科人才在用户洞察上不可或缺,汽车制造商转向寻觅兼具工程知识与数字素养的跨界人才,数据标注师、人工智能训练师等新职业从无到有……劳动力市场正在经历一场静悄悄的“价值迁移”。从“会操作”到“善判断”,从“能执行”到“能整合”,从“精通一门手艺”到“进行创造性联想”,人工智能改写能力图谱,凸显的恰恰是人的比较优势。
习近平总书记强调:“推进人工智能全学段教育和全社会通识教育,源源不断培养高素质人才。”顺应人工智能带来的变革,关键在思维思路,根基在学习教育。从《“人工智能+教育”行动计划》推动人工智能教育全面纳入地方课程体系,到一些高校鼓励博士生读硕士、培养复合型人才,再到职业院校推进技能培训与产业需求精准对接,一系列部署举措的用意,在于塑造学生的创新思维,培养其解决问题、合作沟通、适应变化、面对复杂情境的能力。
创造性思维、跨界整合、审美感知、对伦理边界的判断……这些都是算法难以复制的人类禀赋。机器越是擅长标准化运算,越显出人在非标准化复杂场景中不可替代的价值。技术可以刷新教育的手段,但改变不了教育的方向;算法可以优化知识的传递,但替代不了人格的养成。无论技术如何演变,育人的使命永远不会变。
进一步看,仅仅在“有用”的维度讨论人的价值,显然不够。徐梦桃35岁五战冬奥,她夺冠后激动的泪水,蕴藏着算法无法模拟的毅力;河北保定学院西部支教毕业生群体扎根边疆,背后是大模型不能量化的情怀;在火场中逆行的消防员,他们的崇高选择不能被机器定义。人工智能可以让世界运转得更快,但让人间变得更值得的,始终是人对意义的追问、对善的坚守、对彼此命运的真切关怀。人心不能被算法优化,但这不是人的局限,恰恰是人的独特优势所在。
技术的洪流奔涌向前,但真正的弄潮儿从来不会随波逐流,而是知道自己“为何出发”。从教育到就业,从产业转型到文明赓续,技术向善的命题持续回响。答案,永远握在我们自己手中。
(综合自《文汇报》《人民日报》)
