■记者周琳

    由上海现代服务业联合会、杨浦区政府主办的2015年第四届“金创奖”——长阳谷（三期）概念设计大赛颁奖仪式，近日在上海经纬建筑规划设计研究院有限公司举行。

    “金创奖”是由上海现代服务业联合会所属设计服务专委会和杨浦区政府，为推动本市设计服务业发展而设立的一个奖项，旨在重点发现和培养有闯劲、有创意、有智慧、有能力的青年设计人员。该专委会成立以来，以“金创奖”为主要抓手，三年多来，已累计有30人次获奖，为推动本市建筑设计业，尤其是杨浦的老区改造、城市建设作出了贡献。

    为贯彻“大众创业、万众创新”精神，加快推进杨浦区长阳谷创业园区发展，第四届“金创奖”于2015年3月正式启动。此次大赛主题为“创新让园区更具活力”，以长阳谷原中纺机车间为载体，以老厂房传承与发展设计为目标，对中纺机原有生产车间的改造提出概念设计方案，顺应杨浦科创中心重要承载区发展思路，营造“大众创业、万众创新”良好氛围。

    第四届“金创奖”大赛得到建筑设计、景观设计、灯光设计、环艺设计等业界设计师的广泛关注和积极参与，累计收到35份设计方案。通过专家评审委员会多次评审，上海经纬建筑规划设计研究院有限公司黄平的“创客社区·长阳谷”等3件作品获二等奖、上海市政院景观院三所吴天煜团队的“贰零工坊”等3件作品获三等奖、上海联创建筑设计有限公司金昊团队的“MAN作”等19件作品获入围奖。从本次获奖情况看，数件二等奖设计作品不相上下，没有明显的优势差距，评委会最后决定，一等奖空缺，设立3个二等奖。

    虽然一等奖空缺，但获二等奖的作品与往届相比，总体设计水平有新提高，创新性更强，一些有潜力、有发展前途的年轻设计者崭露头角。获奖作品设计内涵丰富、功能合理、造型时尚，既有杨浦工业的历史见证，又有现代文化的展示，同时充分体现了长阳谷的特色和时代特征。

    上海现代服务业联合会会长、第四届“金创奖”大赛组委会主任周禹鹏充分肯定杨浦推进“金创奖”所做的各项工作，对获奖设计师表示祝贺。“这次获奖的设计师，大部分是‘70后’、‘80后’、‘90后’的年轻人，充分体现了‘金创奖’的‘激励年轻设计工作者不断努力’宗旨。”他说，这些年轻人有很多是第一次获奖，这个奖项对其终生的事业将产生极大的影响，好比是攀登高峰的第一个台阶，“金创奖”应该做这样的基石、踏脚石，让年轻的设计者增强自信心、树立上进心。

    周禹鹏向参会人员分享了他与法国建筑师保罗·安德鲁、同济大学副校长吴志强两位著名设计师的交往经历及他们的成长历程。“这两位著名设计师的成长故事说明，‘金创奖’就是要努力成为年轻设计师们成长历程中终生难忘的第一级台阶，当他们成功后回忆自己成长道路时，不会忘记年轻时获得的第一个奖就是上海现代服务业联合会和杨浦区政府共同设立的‘金创奖’。”周禹鹏说，杨浦区是“上海设计之都”核心区，经过十多年的不断努力，从老工业区发展成为知识创新区，目前又成为上海科创中心重要承载区，其中主攻方向之一就是设计服务业。设计服务专委会由杨浦区委、区政府倡议成立，对以同济大学为代表的环同济大学设计服务业的发展倾注了大量的财力和心血，专委会希望在杨浦区委、区政府的支持下，立足杨浦，以杨浦的服务项目为主体，不断拓宽设计大赛参与面，为杨浦的设计服务业发展、为上海培养更多优秀的设计人才。