编者按
营商环境是区域经济社会发展的重要软实力，也是核心竞争力。
当前杨浦正处于大建设、大发展时期，拥有战略机遇、高校集聚、空间载体、双创品牌等比较优势，城市基础设施不断完善，发展前景广阔。一直以来，杨浦积极协调解决企业发展过程中存在的困难和问题，坚持“好项目不缺土地、好产业不缺空间”，不断提高服务的精准性和满意度，为企业扎根杨浦发展打造更优的营商环境。
■高靓 毛信慧 王修远 宗禾
杨浦平台企业、头部企业建立工会已形成“数花并放”新局面
上海哔哩哔哩科技有限公司从浦东起步，在杨浦发展、壮大，2009年6月上线，2010年1月正式命名，扎根五角场城市副中心近十年来，网站内容从动漫、漫画和游戏的简单内容，逐步发展成为一个涵盖众多领域的全范围在线娱乐平台，已形成涵盖7000多个兴趣圈层的多元文化社区。
3月4日，上海哔哩哔哩科技有限公司工会成立，举行第一届第一次会员代表大会，这是继跃橙网络科技（上海）有限公司（简称“独立日”）工会、美团（上海）工会之后，杨浦区总工会推动平台企业、头部企业建会的又一突破，标志着杨浦区平台企业、头部企业建会已经形成“数花并放”的新局面。
2017年，上海哔哩哔哩科技有限公司成立党支部，2019年6月又成立了党委。多年来，该公司坚持以党建为引领，结合自身业务特点，大力传播网络正能量，成为开展党员教育、弘扬主流价值、讲好中国故事的“擎旗手”“排头兵”。与此同时，主动融入社区，以实际行动回馈社会，在防疫抗疫、复工复产、疫苗接种、打造在线新经济、开展党员志愿活动等方面为地区发展作出了积极贡献。
会上，选举出工会主席、工会副主席。杨浦区总工会还向哔哩哔哩工会新会员赠送了关爱大礼包。
工会组织是党联系职工群众的桥梁纽带。“当前，杨浦正在建设‘四高城区’，转型发展任务繁重。希望上海哔哩哔哩科技有限公司第一届工会班子能紧贴杨浦发展大局，把握好杨浦大建设、大发展的历史机遇期，结合公司发展战略，发挥好自身的平台优势、文化品牌优势，着力加强职工思想引领，运用职工群众喜闻乐见的方式，开展各项学习宣传活动，筑牢广大职工群众共同奋斗的思想基础；着力提升职工素质，积极开展立功竞赛、岗位练兵等主题活动，为职工成长成才、创新创业创造条件，引领职工岗位建功；着力培树先进典型，大力弘扬劳模先进和工匠精神，培树企业先进典型，形成明星带群星效应，彰显广大职工的主力军作用，不断推动哔哩哔哩实现新的发展。”杨浦区总工会相关负责人说，区总工会还拥有诸多文化资源，如职工文化基地、职工文化服务点和教育培训、活动赛事、场地预约等，哔哩哔哩工会可根据职工的特点和需求，通过五角场街道总工会或网上进行对接和申请，丰富职工的精神文化生活。
五角场是杨浦科创中心的重要承载区、国家双创示范基地的核心区和国家级夜间文旅消费集聚区。目前，五角场街道正在努力把五角场打造为人才汇聚、创新创业、产业发展的“三个高地”。
“哔哩哔哩扎根五角场，在建设五角场、服务五角场、宣传五角场上发挥了重要作用，吸引了一大批优秀企业和人才来到这里。希望哔哩哔哩能够依托工会平台和行业优势，继续发挥好吸引凝聚人才、服务创新创业、推动产业集聚的功能，不断增强广大职工对五角场的认同感、归属感和自豪感，为五角场‘三个高地 ’建设作出新的更大贡献。”五角场街道负责人说。
如何让灵活就业群体感受到城市温度？外卖骑手有温暖的“避风港”
忙碌穿梭在大街小巷的“外卖骑手”，手捧大包小包的“快递小哥”，整日行驶在路上的网约车司机……新经济、新技术的发展，成为灵活就业群体迅速成长的“土壤”。
这些灵活就业群体起早贪黑、风雨无阻，是辛勤的劳动者，为市民生活带来了便利。如何让这个庞大的群体既能安全规范地从业就业，在参与经济社会发展建设的过程中，也能感受到城市温度，获得更多幸福感和安全感？杨浦一直在积极探索实践。
3月4日，互联宝地党群服务站请来理发师，为外卖骑手提供理发服务，同时邀请交警进行交通法规普及，社区卫生服务中心的全科医生则提供义诊服务。
在杨浦互联宝地产业园，大桥街道通过创新党群服务站新模式，和美团共同打造美团骑手党群服务中心，为“骑手”们提供一个温暖的“避风港”。美团骑手党群服务中心设在互联宝地党群服务站内，面积约为246平方米。
外卖骑手所在的美团上海外卖骑手流动党员党支部于去年底入驻这里。他说，这里除了提供饮用水、充电、微波炉等服务外，还有医疗箱，阅读空间。附近跑单的骑手们如果累了都可以在这里歇歇脚、喝口水。张守磊当骑手已有4年时间，老家还有两个孩子在上学。今年春节，他7天都坚守在岗位上。“这份工作虽然风里来雨里去比较辛苦，但只要肯干，收入还是不错的。”
大桥街道互联宝地党群服务站站长张磊介绍，站点会定期举办瑜伽、义诊、手工艺制作、科普讲座等活动，丰富园区职工的业余生活。同时，也会邀请骑手来到站点一起参加活动，“希望他们在奔跑的同时也能偶尔停下脚步，感受到这座城市的温度。”
搭建好“连心桥”，需要什么就送什么，缺什么就补什么
去年底，王女士创办了一家主营医疗科技的企业，通过几个月的经营，她一手抓产品优化，一手抓渠道拓展，销售业务量逐步提高，但在人手上也出现了短缺现象。王女士很想了解招录工政策及小微企业的相关补贴政策。新江湾城街道受理服务中心的党员志愿者为王女士进行了答疑解惑。
志愿者首先指导王女士登录并注册“上海公共招聘网”，未来她可通过该网站发布招聘信息。根据王女士企业情况，志愿者介绍了职业见习政策、个人社保费补贴政策、个人培训补贴政策以及企业培训补贴政策等。王女士对志愿者耐心解读各项政策表示感谢，同时点赞政府的惠民惠企政策好，切实能帮助企业减轻负担，轻装上阵。
“群众需要什么，我们就送什么；群众缺什么，我们就补什么。”近日，新江湾城街道社区乐业空间的党员志愿者，在国浩路173号开展“稳就业、促发展”政策进社区活动，活动辐射了周边的湾谷园区、复旦校区及社区。此次活动共接待咨询者14人，志愿者就求职者如何提高面试成功率、职场困惑等方面进行了详尽解答，就创业者应如何更好利用政策、提高创业成功率等方面给予指导与经验分享，深受好评。
通过党建引领、志愿服务，新江湾城街道受理服务中心党支部和乐业空间跨前一步，做好“店小二”“营商员”，始终将稳就业、促发展摆在中心位置，深入社区了解求职者和企业的所需、所盼，结合职能从实际出发，搭建好政府、企业、居民之间的“连心桥”，引领企业“跟党一起创业”，以创业带动就业，助力区域经济社会持续稳定发展。
近日，《新江湾城街道“促发展、保安全”四大专项行动方案》发布。企业需求在哪儿，街道工作就聚到哪儿。“紧盯规模以上‘纳统’企业服务，确保每个企业有人盯、每个项目有人抓、每个环节有人管。及时准确掌握企业增长预期、精准预判全年经营情况，切实帮助企业解决发展面临的问题。要拼出精准度，精准掌握辖区1600余家企业发展动态，结合经济统计工作，加强数据分析，因情施策。深化街道‘双楼长’营商服务制度，重点聚焦头部企业和铁狮门重点开发区域发展。街道干部全年包干对口联系1－2家重点企业，当好‘店小二’。在扩大经济体量、税收总量上发力，与区投促办以及区相关职能部门条块联手，重点推进注册、税收、功能‘三落地’转化率和贡献产出率，努力成为杨浦经济发展新的增长极。”新江湾城街道相关负责人说。
此外，新江湾城街道数字营商平台正在建设中。据悉，接下来，街道拟将辖区现有的15家园区楼宇、1600余家企业数据全部纳入其中，绘制全域企业数字地图，用数字化杠杆撬动产业更好发展。
