本报讯  7月23日下午，以“情系军嫂支持国防建设，扬帆启航助推青年就业”为主题的杨浦区军嫂就业招聘会在第二军医大学军体馆举办。招聘会由区人社局、区双拥办、五角场镇和第二军医大学联合主办。 

　　当天的招聘会为军嫂搭建了就业平台，60家企业进场提供近500个就业岗位。除了带去就业机会，招聘会现场还为部队官兵、军嫂们提供职业介绍、创业指导、退役安置居住证办理、劳动仲裁、社会保险、医疗保险等多项咨询服务，进一步延伸的服务受到了广泛的认可和欢迎。 

　　杨浦是部队数量多、兵种全、级别高的驻军大区，据了解，本区现有53家驻区部队，随军家属人数逐年增多。本区积极发挥军地双方资源优势，先后联合区人社局、五角场街道、五角场镇、区双拥办，与第二军医大学、空军上海基地等驻区部队建立四方促进军嫂就业服务机制。由区双拥办协调指导成员单位，部队统计军嫂基本信息，区人社局提供职业指导服务，各街道（镇）参与协助，四方的通力合作为推动随军家属就业打下了扎实基础。 

　　据区就业促进中心相关负责人介绍，来自全国各地的军嫂们在就业上有其自身特点：面对新的生活和环境，往往表现出不适应；有些军嫂职业技能单一，语言沟通能力不高；有的需要照顾家庭，只能从事离家较近的常日班工作。总体相对而言，这一群体求职就业的综合竞争能力相对较弱。 

　　为帮助军嫂练好“内功”，提升求职能力，区就业促进中心为驻区部队军嫂统一办理了《上海市职业培训信息卡》，军嫂凭此卡可选择参加214项政府补贴培训项目。3年来共有200多人参加，一大批军嫂通过此项服务获得了实用技能。除了政府补贴培训外，还根据需求开办了一系列军嫂就业技能培训班。比如安排专业职业指导师为军嫂介绍就业形势和劳动保障政策、企业人力资源专家辅导求职面试技巧；聘请社区退休教师为军嫂教授上海话日常生活用语；邀请礼仪讲师举行职场礼仪知识讲座；请第二军医大学心理咨询中心高级讲师进行心理辅导讲座等。这些有针对性的专业授课使军嫂们以更积极的心态应对困难、适应职场。 

　　在帮助军嫂就业的过程中，逐渐形成了有杨浦特色的帮扶服务：坚持以市场为主，政府安置对象为辅，保底就业为基础，鼓励军嫂通过市场推荐方式实现就业，近年来取得了良好的成效。据统计，杨浦每年帮扶100多名随军家属实现市场化就业，切实解决部队官兵的后顾之忧。