会议同意试行区管国有企业领导人员任期制管理办法，并指出，要根据上级要求，进一步加强和改进区国有企业领导人员任期管理工作，推进管理的科学化、制度化、规范化，同时要抓紧制定区管国有企业领导人员薪酬管理办法。

　　会议指出，要按市委、市政府要求，进一步坚定决心、加大力度，在连续三年的工作基础上，持续推进重点薄弱区域综合治理工作，不断改善城区环境，为争创全国文明城区打下坚实基础。

　　■瞿伟毛海萍