紧密联系正反典型，进一步深入开展专题研讨

　　突出学习引领，紧密联系正反典型，采取个人自学、专题报告、集中学习、学习研讨等方式，扎实开展“三严三实”专题教育。

　　专题研学深入一步。以市委常委会为标杆，以上率下认真抓好“严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的明白人”和“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”两个专题学习，进一步深化认识、增强自觉。区委常委会和区大人常委会、区政府、区政协党组成员，紧扣“三严三实”要求，撰写学习体会，逐一发言、交流观点，发挥带头示范作用。区检察院创设中心组成员导读制，由导读人引导成员紧密结合“忠诚为民、规范司法”的要求，读深、读精、读透原文原著。区税务局党组建立了专题学习研讨“工作提示表”，明确每次专题学习的主要内容、方式和时间节点，确保专题教育从严从实推进。区商务委党组成员在学习中，围绕推动“万众创业”讲困惑、谈突破，形成了“向优秀企业学习，进一步坚定理想信念，脚踏实地提升外资项目引进、培育能力”的共识。延吉新村街道紧扣“对自己的要求‘严’起来，让便民利民措施‘实’起来，使群众口碑‘好’起来”开展学习讨论，力求在推进重点工作中把干部思想拧成一股绳。全区各处级领导班子共组织开展集中学习212次，主题交流863人次，撰写学习体会527篇，切实形成了以上率下、层层带动的生动局面。

　　典型宣传深入一步。充分发挥典型在专题教育中激励、触动和鞭策作用，发动党员干部向孙建平、翁祖亮等优秀县委书记学习，集中学习《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》读本，引导党员干部见贤思齐、见不贤而自省，为深入开展专题研讨打好基础。面向基层单位，征集党员干部先进典型，在《杨浦时报》上对区投资促进办公室党委副书记、主任杨茵喻的先进事迹进行宣传报道，拍摄制作短片《筑巢引凤的使者》。区纪委监察局组织党员干部观看警示教育片《决不能背离忠诚干净担当——纪检监察干部违纪违法案件警示录》和《戒尺——陈洪飞案件警示录》，加强纪检干部警示教育，加强权力监督。区国资委党委举办“三严三实”专题教育暨迎“七一”先进事迹宣讲会，以党员劳模为镜，努力查找自身不足，不断改进作风。区司法局党委组织班子成员编写廉政格言34条，进一步提升专题教育实效。这些学习研讨，讲清了“三严三实”的意义和内涵，列明了“不严不实”的具体表现和严重危害，提出“严”和“实”的具体实践标准，使典型学习的过程成为统一思想、深化认识、激发自觉的过程。

　　坚持问题导向，进一步查实找准突出问题

　　坚持问题导向，要求党员领导干部克服自满情绪，以务实进取的态度正视问题、查找问题。

　　采取“三对照、六结合”，建立班子问题清单。严格对照“三严三实”要求、对照党章党纪、对照正反典型，结合教育实践活动整改落实，结合巡视工作中发现的问题，结合贯彻落实进一步规范本市领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为的规定，结合杨浦干部队伍思想、工作和作风实际，结合信访、“一线工作法”、“12345”市民服务热线等载体发现的问题，结合日常调研走访，从实践中查找思想作风上的“不严不实”问题，形成班子问题清单64份。区委常委会以“找准找实找具体，说深说透说清楚”为要求，对班子问题清单进行了7次修改，共查找出9项问题23种表现。各单位采取上下联动找问题，围绕修身、律己、用权、谋事、创业、做人六个方面，开展座谈访谈2476次，访谈干部群众5420人次，真正把“不严不实”问题查准、查实、查具体。区公安分局党委坚持用“自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议”方法查找问题，班子和班子主要领导、班子成员初步形成了包含50多个问题的问题清单。区教育局、卫计委党委坚持把查摆问题与深化教育、卫生计生改革紧密结合起来，以问题为导向积极谋划杨浦区“十三五”改革发展规划，做好教育、卫生计生工作顶层设计。区建交党工委把全力以赴打赢“基础设施补短板”攻坚战作为问题清单重点，通过讨论引导党员干部算好民生账、社会账。目前，各处级以上单位共查找出“不严不实”问题522多条。

　　采取“6+1+4”，聚焦自身找问题。结合“不严不实”六方面问题、短板问题和在“安全隐患、违章搭建、环境卫生脏乱差、城中村治理”等工作中存在的不到位现象，组织党员领导干部认真查找自身问题。通过前后衔接找问题，坚持把“三严三实”专题教育与巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果相衔接，全面组织“回头看”，对教育实践活动中领导干部整改措施落实情况进行梳理分析，没有实现整改目标的，继续列入专题教育整改计划，使专题教育成为教育实践活动的“接力棒”。通过内外结合找问题，积极推动领导干部从岗位实际出发，把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去，深入具体地查找“不严不实”问题，形成个人问题清单。各单位主要领导对班子成员的“不严不实”问题清单亲自审核、把关，区委组织部对各部门处级干部“不严不实”问题清单审核、把关，对查找不准、查找不认真、查找不具体的“不严不实”主要问题清单一律退回，并要求各单位主要领导亲自谈话，严肃指出，提高认识，初步查找出处级领导干部个人“不严不实”问题2622个。

　　聚焦补齐短板，进一步解决问题推动发展

　　各部门、各单位以“三严三实”专题教育为契机，激励党员领导干部提振精气神、树立好作风，着力在查找和解决突出问题特别是“短板”问题上下功夫。

　　百日攻坚抓整改。区委始终把“一线工作法”作为“三严三实”专题教育的抓手，组织开展集中为民行动。常委同志带头搜集群众诉求、梳理任务清单、认领包干31个疑难复杂问题，协调指导部门单位联动联手，认真回应诉求、解决问题。行动中，区四套班子领导主动承担解决最疑难、最复杂问题的重任，以“明责任、明时限、明举措”为要求，指导协调15家职能部门联动联手，合力开展百日攻坚，以“实地指导、现场问责、结果问效”为手段，督促各单位党员干部认真践行“三严三实”要求，主动跨前、协同协作、稳妥推进问题解决。区委书记诸葛宇杰还带头深入四平路、新江湾城等社区一线，主持召开推进会、现场问责问效，从严从实推动问题解决。区委副书记、区长谢坚钢深入平凉等基层一线，召集街道、城管大队、市场监管局、环保局、绿化市容局等单位，联动解决齐一、控二等小学周边乱设摊问题，保障校园周边安全。至10月初，23个问题已解决，对8个仍在处理中的问题向群众做好了解释，取得了理解。

　　补齐短板抓整改。坚持把补短板的问题作为“三严三实”的对照内容，敞开大门抓教育、搞整改。在今年“6·17”突发特大暴雨灾害后，区委、区政府把基础设施补短板列入全区重点整改的不严不实问题，提出了“进一步加强‘路、桥、轨、隧、水、电’等市政基础设施建设，深入推进江湾五角场打造交通示范区和大定海排水系统建设”的整改举措，并通过下半年的“书记·百姓网下商”等平台载体，向群众公开有关情况，请群众监督整改进度、评判整改成效。区市场监管局党委深入开展“走千家企业，助改革创新”活动，班子成员共走访企业49户，协调解决企业提出的问题33个。区社会工作党委把加强党建服务推动创新创业作为重点，及时将讨论成果转化为在重点区域建立党建工作服务站、提升“一站式”服务效能的工作举措。区民政局党委、区档案局党组针对窗口服务存在的问题，开展微笑服务进社区、实行党员上岗亮身份等措施，切实提升窗口服务能力和水平。平凉路街道党工委紧密结合“打好机构改革硬仗、旧改关键仗和重大工程建设项目”重点工作，制定“12345”推进举措。五角场街道党工委针对查找出的问题，着手建立“五角场商圈－安全运行微信平台”，努力实现市容环境实时、动态管理。